La Unión de Trabajadores del Turismo, Hoteleros y Gastronómicos de la República Argentina (UTHGRA) puso en marcha un plan de lucha concentrado en las inmediaciones del histórico parador «Sara» de Puerto Madryn, tras denunciar serias irregularidades que afectan de manera directa los ingresos y la cobertura médica de sus trabajadores.
La protesta pone bajo la lupa la vulnerabilidad de la plantilla de personal en plena temporada baja, exponiendo un escenario de atrasos salariales y falta de liquidación de sueldos en uno de los puntos emblemáticos de la franja marítima de la ciudad.
La denuncia de UTHGRA y la desprotección de los trabajadores
El secretario general de UTHGRA en la seccional local, Patricio Rosales, detalló los motivos concretos que desencadenaron las manifestaciones y la interrupción de la paz social en el establecimiento gastronómico:
«Hemos dado inicio con un plan de lucha que hemos decretado con respecto al parador Sara. Eso tiene que ver con la falta del pago de los salarios de algunos de los trabajadores, también falta de pago en el aguinaldo. Por supuesto, una deuda importante que este parador tiene con respecto a lo que tiene que ver con la obra social, los aportes y las contribuciones, dejando a los trabajadores desprovistos en lo que tiene que ver con la salud y la seguridad social«.
El referente sindical remarcó además la necesidad de garantizar la responsabilidad empresarial dentro de un destino estratégico de Chubut, advirtiendo sobre las asimetrías que esta situación genera en el empresariado local:
«Es una necesidad de poder regularizar esta problemática que se vive en el parador, teniendo en cuenta que son uno de los lugares históricos de nuestra ciudad en la costa y que necesitamos en una ciudad turística tener empleadores responsables también, que puedan llevar adelante todas estas obligaciones patronales que hacen al buen funcionamiento y, por otro lado, también resguardar lo que tiene que ver con el turismo».
Expectativa por reuniones para destrabar el reclamo
Pese a la firmeza de las acciones en la vía pública, las vías institucionales de diálogo comenzaron a dar sus primeros pasos tras las protestas registradas a partir del pasado viernes. Desde la conducción sindical confirmaron que existieron contactos con los titulares de la firma a fin de coordinar un cronograma extraordinario de pago que permita cancelar los salarios y regularizar la deuda prestacional acumulada con la obra social.
Al ser consultado sobre si existió un acercamiento entre las partes en las últimas horas, el dirigente de UTHGRA aclaró la situación del conflicto y los pasos a seguir:
«Seguramente en el transcurso de la semana vamos a mantener una reunión, siempre con esta finalidad de poder regularizar. Nosotros lo que pretendemos es que se regularice, se efectúen los pagos correspondientes, que puedan funcionar de la mejor manera posible. Sabemos que la situación es complicada, pero esto tiene que ver con la responsabilidad del empleador y, por supuesto, de mantener una sana competencia en lo que tiene que ver con los establecimientos de la costa en una ciudad turística como la nuestra. Y nosotros sostenemos que cuidar el turismo en una ciudad pujante como Puerto Madryn también tiene que ver con esto: con empresarios responsables que cumplan con lo que está establecido en la ley y, por sobre todas las cosas, salvaguardar la dignidad de los trabajadores.»
El sindicato supeditó la continuidad de la atención normal en el parador a los compromisos que se asuman en la audiencia programada para esta semana. En caso de no alcanzarse un acuerdo formal que garantice la inmediata cancelación de haberes y aportes, la representación gremial adelantó que profundizará el plan de acción en el frente marítimo.
