La Secretaría de Salud de Chubut, tomó este jueves en Rawson el examen correspondiente al segundo llamado para cubrir los cargos disponibles en las Residencias del Equipo de Salud 2025.
La instancia de evaluación, que se realizó de manera presencial en las instalaciones del Tribunal de Cuentas, busca integrar a jóvenes médicos y profesionales de la salud de otras disciplinas. Estuvieron presentes la subsecretaria de Salud Pública, Anabel Pena, y la jefa del Departamento Provincial de Residencias del Equipo de Salud, Laura Texido.
Formación y Destinos en Hospitales Cabecera de Chubut
Los profesionales que resulten seleccionados en esta convocatoria desempeñarán tareas en los principales hospitales cabecera de Chubut, asegurando un refuerzo clave en la atención sanitaria provincial.
Los destinos que recibirán a los futuros residentes son:
- Hospitales de Comodoro Rivadavia (Regional y Alvear)
- Hospitales de Trelew
- Hospitales de Puerto Madryn
- Hospitales de Esquel
- Hospitales de Rawson
- Hospital de Sarmiento
La evaluación de los postulantes no se limita al examen, sino que incluirá entrevistas personales a cargo de referentes de la cartera sanitaria, jefes de servicio, jefes de residentes y miembros de asociaciones médicas, buscando una selección integral de los aspirantes a las Residencias de Salud Chubut 2025.
Especialidades Disponibles y Beneficios Clave
En este segundo llamado a las Residencias del Equipo de Salud 2025, la Secretaría de Salud provincial ofreció una amplia gama de especialidades, tanto médicas como multiprofesionales.
Las especialidades médicas disponibles incluyen: Emergentología, Neumonología Postbásica, Pediatría, Neonatología Articulada y Postbásica, Clínica Médica, Terapia Intensiva Postbásica, Medicina General y Tocoginecología. En cuanto a las residencias multiprofesionales se ofrecieron: Salud Mental Comunitaria, Epidemiología, Farmacia Hospitalaria y Bioquímica.
Desde la cartera sanitaria se destacaron los beneficios diferenciales para los profesionales que elijan formarse como especialistas en Chubut:
- Inserción Laboral Asegurada: Se ofrece reserva del cargo una vez finalizada la residencia.
- Reconocimiento de Antigüedad: Se garantiza el reconocimiento de la antigüedad al momento del pase a planta, lo que implica una mayor categoría en la carrera sanitaria.
- Beneficios Sociales: Se aseguran la obra social, jubilación, ART, seguros de vida y un adicional por vivienda.
En la primera instancia de evaluación de julio (Examen Único nacional), ya se incorporaron 39 profesionales, a los que se sumaron otros cinco en octubre tras la primera readjudicación, fortaleciendo el recurso humano de los hospitales cabecera de Chubut.
